Instem Educació a pagar els retards del complement salarial a un cap de departament

El síndic de Greuges de la Comunitat Valenciana, Ángel Luna, ha sol·licitat a la Conselleria d’Educació, Cultura i Esport que, al més prompte possible, abone el complement retributiu a un docent que va acudir al Síndic a començament d’any. L’afectat havia sigut nomenat cap de departament l’1 de setembre del 2020 i se li va renovar el nomenament al setembre de l’any 2021, però no havia percebut el complement corresponent, ni tampoc cap resposta de l’Administració educativa.

Així mateix, el defensor del poble valencià també adverteix l’Administració educativa sobre l’excessiva demora a respondre la sol·licitud presentada pel funcionari, alhora que li recorda l’«obligació legal imperativa de resoldre, dins del termini i en la forma escaient, les peticions i els recursos formulats pels interessats». N’hi ha prou amb observar els terminis transcorreguts (2/09/21 a 5/01/2022) per a arribar a la conclusió que l’actuació de l’Administració no ha sigut prou respectuosa amb el dret a una bona administració de la persona promotora de la queixa.

En la contestació al Síndic la Conselleria d’Educació al·ludia a l’escassetat de recursos humans com a motiu de la falta de resposta i d’abonament del complement retributiu corresponent a la prefectura de departament. Unes dificultats en matèria de personal de les quals el Síndic és conscient, però que, al seu parer, «no poden ser obstacle per al respecte i la protecció del dret individual dels empleats públics a percebre retribucions, sense distingir entre retribucions bàsiques i complementàries».

Per aquest motiu el síndic recomana a la Conselleria que adopte mesures organitzatives i de funcionament per a eliminar els obstacles relatius a la falta de recursos humans que impedeixen pagar puntualment els empleats públics i contestar-los dins del termini i en la forma escaient. L’elaboració de nous programes de gestió d’expedients, la millora dels programes informàtics i l’assignació de més mitjans personals són alguns dels suggeriments oferits pel Síndic.

Consulteu la resolució sobre aquest assumpte.

El Síndic empeny Sanitat a operar una pacient en llista d’espera des de fa dos anys

El síndic de Greuges de la Comunitat Valenciana, Ángel Luna, s’ha dirigit a la Conselleria de Sanitat amb l’objectiu que el Servei de Cirurgia General i Aparell Digestiu de la Fe de València cite una pacient al més prompte possible per tal d’«efectuar la intervenció quirúrgica que té pendent des de fa més de dos anys».

De manera general i en relació amb les demores sanitàries, el defensor valencià també recomana a l’Administració sanitària que prenga mesures per a garantir una atenció sanitària integral i de qualitat que complisca amb els principis de celeritat i eficàcia.

Luna va conéixer aquest cas a mitjan desembre del 2021, quan l’afectada, una pacient oncològica, va presentar una queixa davant d’aquesta institució per denunciar que, malgrat tenir fetes totes les proves, portava més de dos anys esperant a ser citada per a una intervenció quirúrgica i que la seua salut havia empitjorat.

Al gener d’enguany la Conselleria va comunicar al defensor valencià que «en un període d’un a dos mesos podria plantejar-se la intervenció», alhora que lamentava la demora. No obstant això, des de l’oficina del Síndic es va contactar amb la pacient a mitjan març, qui va confirmar que continuava a l’espera de ser citada.

En la seua resolució Luna insisteix en el fet que les demores en l’assistència sanitària, la realització de les proves, les intervencions quirúrgiques i l’aplicació de tractaments fan que els pacients troben obstaculitzat l’accés efectiu a les prestacions, els quals poden experimentar un deteriorament important en la seua salut. Aquests retards s’han agreujat de manera evident durant la pandèmia del coronavirus.

Consulteu la nostra actuació:

El Síndic urgeix a resoldre una sol·licitud d’inscripció d’unions de fet presentada fa més de 10 mesos

El síndic de Greuges de la Comunitat Valenciana, Ángel Luna, s’ha dirigit a la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública per a demanar-li que «de manera urgent» resolga la sol·licitud d’inscripció en el Registre d’Unions de Fet que va presentar un ciutadà a començament del mes de maig de l’any 2021.

L’actuació del defensor valencià està motivada per la queixa que li va remetre l’afectat al principi del mes de febrer del 2022. En el seu escrit detallava que va presentar la sol·licitud davant de l’Administració de justícia el 7 de maig de 2021 i que, com que no havia rebut cap resposta, va reiterar la sol·licitud sis mesos més tard (23/11/2021). No obstant això, tampoc va rebre cap contestació ni notificació.

El Síndic recorda en la seua resolució que, d’acord amb la normativa reguladora d’unions de fet a la nostra Comunitat, el termini legal màxim per a resoldre la sol·licitud d’inscripció en el Registre d’Unions de Fet és de tres mesos. De manera que, segons Luna, l’Administració ha acumulat «una demora excessiva i inadmissible». Una Administració que està obligada a respondre a la ciutadania de manera directa, ràpida, exacta i legal.

Consulteu la resolució del Síndic sobre aquest assumpte.

El Síndic urgeix Paterna a facilitar l’accés a l’expedient d’un procés selectiu

El síndic de Greuges de la Comunitat Valenciana, Ángel Luna, ha recomanat a l’Ajuntament de Paterna que facilite a la interessada, per via electrònica i de manera immediata, l’expedient relatiu a un procés selectiu en el qual va participar.

La resolució del defensor del poble valencià es produeix arran d’una queixa presentada a la fi del gener de 2022. La interessada manifestava que havia quedat segona en un procés de provisió que l’Ajuntament de Paterna havia dut a terme per urgència, a fi de cobrir el lloc de prefectura de contractació el 2019. Així mateix, detallava que la persona que va quedar en primer lloc se’n va anar a treballar a una altra administració i, des de llavors, el lloc no s’havia cobert. L’afectada havia sol·licitat diverses vegades l’accés a l’expedient i la cobertura del lloc, però no havia obtingut resposta.

D’altra banda, atés el complet silenci que l’Ajuntament manté, tant envers la ciutadana com davant del Síndic, Luna li ha recordat el seu deure legal de col·laboració amb aquesta institució.

Ara, el consistori té un termini màxim d’un mes per a respondre per escrit al Síndic i comunicar si accepta o no les seues recomanacions.

Consulteu la nostra resolució: 11833526.pdf (elsindic.com)

El síndic de Greuges lliura l’Informe anual 2021 al president de les Corts Valencianes

La incapacitat de les administracions per a satisfer drets vitals de la ciutadania dins d’un termini raonable de temps, a causa de la falta de mitjans i la gestió ineficaç dels recursos, ­ha concentrat la major part de les queixes al Síndic al llarg de l’any 2021. Per això, en el seu Informe anual 2021 el defensor valencià reclama que es canvie el procediment de gestió de les grans ajudes, especialment el d’aquelles més urgents: les de la renda valenciana d’inclusió i la dependència.

Així mateix, en l’àmbit de la Sanitat, l’Informe destaca el col·lapse que ha experimentat l’atenció primària i la sensació d’abandó que ha tingut la població en els casos de necessitat immediata de contactar amb els centres de salut. En aquest sentit, el Síndic demana que s’aborden urgentment les nombroses mancances del sistema de salut pública i d’atenció primària, sense detriment de l’atenció especialitzada i hospitalària.

La vulneració dels drets elementals de les persones demandants d’habitatge públic i els greus atemptats al dret de participació política també han provocat nombroses denúncies al Síndic, recollides en l’Informe anual de 2021, que aquest matí ha lliurat el defensor autonòmic, Ángel Luna, a les Corts Valencianes, en el qual consta que l’any passat es van iniciar 4.125 queixes noves, a banda d’unes altres 20 d’ofici, i s’han atés 16.765 consultes ciutadanes.

La nova Llei 2/2021, de 26 de març, del Síndic de Greuges de la Comunitat Valenciana (d’ara endavant Llei 2/2021), imposa que el defensor considere d’actuació preferent les «situacions de risc d’exclusió o d’especial vulnerabilitat» descrites en l’article 19, i que les actuacions de la institució s’orienten en aquesta direcció.

D’altra banda, cal dir que moltes situacions que es van denunciar en l’Informe anual 2020, i fins i tot en anys anteriors, s’han continuat manifestant durant el 2021. Aquests problemes recurrents fan palesa la incapacitat de les administracions per a satisfer drets bàsics de la ciutadania, amb els mitjans actuals i els procediments administratius vigents.

El Síndic de Greuges no pot deixar córrer les deficiències en matèria de finançament autonòmic que remarquen tots els sectors socials i polítics de la Comunitat Valenciana. Unes deficiències que s’arrosseguen des de fa massa anys i que perjudiquen de manera significativa la capacitat d’actuació de les administracions autonòmiques i locals valencianes, i que, sens dubte, incideixen en els resultats de la seua gestió. Sense perjudici d’aquest atenuant, el Síndic ha de fer el seu paper i assenyalar les mancances més notables en el funcionament de les entitats públiques, amb vista a contribuir a solucionar-les..

Així doncs, en una multitud de queixes les administracions han al·ludit a la falta de mitjans com a motiu del retard en la resolució dels corresponents procediments administratius de reconeixement de drets o prestacions. Segons el parer del Síndic, cal analitzar, de manera rigorosa, les possibilitats d’actuació que ofereixen els recursos personals disponibles i  establir un ordre de prioritats i uns criteris mínims de flexibilitat per emprar-los, però aquesta institució no ha observat que això s’estiga duent a terme. Per aquest motiu “no descartem que el problema no siga tant la falta generalitzada de personal, com el sistema estàtic i poc eficaç de gestió dels recursos, que no té en compte l’increment de càrregues de gestió que es produeix en alguns serveis en moments determinats i la disminució en d’altres”, indica el defensor.

A més a més, tampoc s’han resolt els innombrables problemes provocats per un mal funcionament de les aplicacions informàtiques utilitzades en la gestió dels títols de família nombrosa, de la dependència i, especialment, de la renda valenciana d’inclusió. Abordar aquestes mancances és molt urgent.

 

Burocràcia contra la urgència de les necessitats de la ciutadania

El Síndic fa anys que denuncia els retards excessius en el reconeixement de drets de caràcter vital, com ara les prestacions a la dependència o la renda valenciana d’inclusió ja esmentades. Tenint en compte l’esforç considerable que ha dut a terme la Generalitat a fi d’augmentar, any rere any, les dotacions pressupostàries dedicades a aquestes matèries, resulta inexcusable modificar els procediments de gestió d’aquestes ajudes. Això és una cosa que aquesta institució continua recomanant infructuosament en les resolucions de les queixes presentades per la ciutadania.

La Conselleria d’Igualtat i Polítiques Inclusives ha delegat parts de la gestió d’aquests procediments en les administracions locals, però no els ha cedit cap capacitat de decisió. Fins i tot els enregistraments en les aplicacions informàtiques han de ser validats pels serveis de la Conselleria. Les administracions locals fan propostes, que s’accepten o no, encara que la llei les qualifique de vinculants, com ara en la renda valenciana d’inclusió. Si les propostes no s’accepten, l’expedient torna a l’Administració local; és a dir, la Conselleria manté el control i la decisió sobre totes les parts del procés. Aquest vaivé d’actuacions en l’expedient comporta més càrrega burocràtica i una extensió del seu temps de tramitació, en detriment de la urgència de les necessitats de tants ciutadans.

La gestió de la renda valenciana d’inclusió ha continuat causant situacions inacceptables i ha concitat un significatiu nombre de queixes el 2021. De tots els problemes que planteja el reconeixement d’aquest dret, n’hi ha un especialment greu. Es tracta del criteri de la Conselleria d’Igualtat de denegar la prestació quan la persona sol·licitant ha acceptat algun treball temporal o a temps parcial, sense tenir en compte tot el temps que ha estat sense treballar i els mesos d’espera infructuosa sense percebre la renda. Aquesta actitud de la Conselleria està desincentivant de manera notòria la recerca d’ocupació i dificultant la inserció laboral de ciutadans en situacions molt precàries, a banda de ser una interpretació de l’Administració autonòmica que vulnera l’aplicació de la llei.

 

Col·lapse injustificat en l’atenció primària

D’altra banda, els problemes en l’àmbit sanitari també han tingut una referència especial en l’Informe anual 2021. La denominada sisena onada de la COVID-19, que es va iniciar els darrers mesos de l’any 2021, va fer palesa la persistència de desajustaments i insatisfaccions que, si bé podien haver tingut una explicació durant la primera fase de la pandèmia, mancaven de justificació després de quasi dos anys des que es va iniciar. El col·lapse del funcionament dels centres d’atenció primària, els més pròxims, ha sigut constatable.

Durant el 2021 s’ha tornat a evidenciar la falta de capacitat de resposta davant dels casos de necessitat urgent de contactar amb el personal sanitari més pròxim. En aquests moments de desemparament, per a què acudir a reclamacions davant dels serveis d’atenció i informació al pacient (SAIP) que tenen un mes de termini per a respondre o, fins i tot, per a què presentar queixes davant del Síndic de Greuges, fet que requereix per llei haver esgotat la via prèvia del SAIP, els procediments del qual necessiten generalment un termini més llarg de tramitació? Si cal acudir a la denúncia, la solució arriba tard. “No hi ha hagut una resposta a l’altura de l’angoixa que provoca la falta de contacte i la sensació d’abandó per part de serveis elementals. Una sensació d’abandó que es multiplica en el cas de persones majors, sense accés a les noves tecnologies”, manifesta el Síndic.

La garantia del dret a la salut, un element essencial de qualsevol estat de benestar que es pree, no passa pel seu millor moment.

Davant de la incertesa relativa a l’evolució de la pandèmia, urgeix elaborar plans de contingència que permeten una resposta flexible als problemes d’atenció sanitària que s’observen amb l’aparició de cada onada de contagis. Aquests problemes han resultat especialment penosos amb la sisena ona desencadenada per la variant òmicron. És per això que el defensor autonòmic demana, com un exercici obligatori i inajornable, avaluar els punts del sistema en què es concentren les càrregues de treball, a fi de preveure els reforços necessaris o els canvis indispensables.

Així mateix, el Síndic exigeix una ràpida materialització dels anuncis del Consell relatius a la posada en marxa de nous plans per a reforçar la capacitat del sistema sanitari públic, singularment de l’atenció primària, amb l’objectiu de convertir-la en l’eix de tot el sistema, ja que arriben amb diverses onades de retard.

 

Errors del passat per a accedir a un habitatge públic

Les persones demandants d’habitatge públic que han acudit a aquesta institució han continuat experimentant una elevada vulneració dels seus drets més elementals a l’hora que l’Administració despatxe les seues peticions.

Així, la inscripció en un registre de demandants d’habitatge continua sense ser entesa per la Conselleria com un acte de petició que l’obligue a una resposta. De manera que els ciutadans es queixen que, després de passar anys des de la seua petició, no en saben res i es troben, a més, amb la desagradable sorpresa que han sigut eliminats de la llista de demandants d’habitatge si no han renovat la seua sol·licitud quan han passat dos anys de que va fer la primera petició. Seguint amb les complicacions, en els supòsits més habituals de falta d’habitatges públics per a adjudicar als qui reuneixen els requisits legals per a ser creditors del dret a un habitatge d’aquesta naturalesa, la Conselleria, en lloc de facilitar de manera subsidiària, com diu la llei, una ajuda per al lloguer, pretén que aquests demandants romanguen atents a les convocatòries d’ajudes que publica el Diari Oficial i presenten alguna sol·licitud. Per a rematar el conjunt de desencerts, i també en una clara vulneració del que hi ha previst en la llei de procediment administratiu, totes aquestes sol·licituds només es poden tramitar de manera telemàtica.

Aquesta institució sap que s’estan fent esforços per a augmentar el parc públic d’habitatges, cosa que no resulta fàcil ni ràpida, i que s’estan ampliant les dotacions d’ajuda al lloguer. Del que es tracta és de posar l’accent en les mancances que s’observen en la gestió administrativa d’aquest problema, com també en la vulneració del dret a una bona administració, en els seus trets més elementals.

Després d’una resolució del Síndic, en una queixa tramitada a instàncies de Càritas, es va publicar en el DOGV del 14/09/2021 el Decret 106/2021, de 6 d’agost, del Consell, que regula el registre d’habitatge i el procediment d’adjudicació d’habitatge. El contingut del decret, que reprodueix pràcticament tots els problemes indicats abans, va obligar el Síndic a iniciar una queixa d’ofici contra la norma esmentada, fet que no sol ser habitual.

Aquesta institució va voler actuar de manera immediata davant del disseny d’un procediment administratiu que reprodueix els errors del passat i que serà font de noves queixes de la ciutadania més vulnerable.

No n’hi ha prou amb obrir un procés de participació pública des del Diari Oficial en el procediment d’elaboració de les normes. Cal preguntar-se si s’ha fet una mínima valoració del perfil social, dels recursos i de les habilitats de què disposen les persones que poden resultar creditores del dret a un habitatge públic.

 

Greus atemptats al dret a la participació política

D’altra banda, el creixent nombre de queixes relacionades amb la vulneració del dret d’accés a la informació pública i del dret a la participació política fa necessari que el Síndic s’implique en la denúncia de les traves amb què s’intenta limitar la labor dels càrrecs públics que formen part dels grups de l’oposició.

Aquests greus atemptats contra el dret a la participació política, que es reiteren any rere any, han portat el Síndic de Greuges a plantejar a les Corts Valencianes la necessitat de modificar l’article 128 de la Llei 8/2010, de 23 de juny, de règim local de la Comunitat Valenciana, amb la finalitat de regular específicament l’accés directe de tots els regidors als documents i a la informació continguda en els sistemes informàtics de gestió electrònica dels expedients municipals, llevat de les dades especialment protegides o reservades de les persones físiques.

L’objectiu de la modificació legal seria millorar el funcionament democràtic de les corporacions locals, accelerar l’accés a la informació pública i facilitar el control i la fiscalització municipal, com també reduir, tant la necessitat constant de presentar sol·licituds per part dels regidors de l’oposició, com la càrrega de treball innecessària que suporten els funcionaris i serveis municipals.

Demora en la tramitació dels títols de família nombrosa i monoparental

Una altra casuística que ha sigut significativa en les queixes plantejades al Síndic durant l’any 2021 és la demora a resoldre la tramitació dels títols de famílies nombroses i monoparentals.

Malgrat que el temps per a resoldre les sol·licituds de tramitació d’aquests títols s’ha reduït respecte d’anys anteriors, durant el 2021 el Síndic ha admés fins a 116  queixes sobre un problema que causa perjudicis socioeconòmics a la unitat familiar.

En el cas de les famílies nombroses, continuem constatant demores d’entre cinc o sis mesos per a certificar el títol en alguns expedients, quan el màxim previst per a resoldre’ls és de tres mesos. El termini per a resoldre els títols de famílies monoparentals és de sis mesos, un dels motius pels quals aquest tipus de famílies presenten moltes menys queixes. El Síndic ha insistit reiteradament a igualar els terminis màxims de resolució entre tots dos tipus de famílies, sense èxit fins ara.

A més, l’any 2021 ha resultat sorprenent l’elevat nombre de queixes plantejades com a demores en la resolució del títol i que, segons ens informava la Conselleria, corresponien a sol·licituds que ja havien sigut resoltes, però que la persona interessada no havia rebut ni el títol ni els carnets corresponents pel fet que, incomprensiblement, s’havien extraviat.

 

Canvis a causa de la nova llei del Síndic de Greuges

Finalment, cal destacar que la Llei 2/2021 introdueix algunes limitacions a l’hora d’acudir al Síndic i imposa a la institució l’obligació d’inadmetre a tràmit les queixes presentades pels ciutadans quan es produeix alguna de les circumstàncies recollides en l’article 30.2. Aquest detall resulta nou i ha donat lloc a un apreciable increment del nombre de queixes inadmeses, cosa que fa impossible la comparació d’aquest paràmetre amb les dades d’anys anteriors. Aquest augment es produeix, principalment, a causa de l’aplicació de l’apartat c de l’article 30.2 esmentat, que exigeix la inadmissió «quan el subjecte passiu de la queixa no haja tingut l’oportunitat de pronunciar-se o d’actuar en relació amb els fets o circumstàncies objectiu d’aquesta». La norma té la seua lògica, perquè no sembla raonable acudir al Síndic per a presentar una queixa sobre un problema desconegut per l’administració corresponent i respecte del qual no ha tingut l’oportunitat d’actuar, llevat de casos urgents o quan la queixa puga perdre la seua finalitat legítima.

Així mateix, la Llei 2/2021 ha introduït un nou ritme en les relacions del Síndic amb les administracions, en forma de terminis imperatius per a respondre als requeriments d’aquesta institució. Sens dubte, aquests nous i peremptoris terminis han sorprés moltes administracions, acostumades a respondre al defensor d’una manera més relaxada en el temps. El resultat ha sigut que molt més sovint que en anys anteriors el Síndic ha hagut de declarar com a no col·laboradores nombroses administracions que no han remés els seus informes o respostes respectant els terminis establits per la llei.

Com en el cas de les inadmissions, resulta difícil comparar aquestes dades relatives a la falta de col·laboració amb les dels anys anteriors.

 

 

Canal de recepció de les queixes presentades per la ciutadania el 2021

Canal Nombre de queixes Percentatge
Web / seu electrònica 3.184 77,19
Correu electrònic 601 14,57
Correu postal 270 6,55
Altres administracions 56 1,36
Presencial 6 0,15
Fax i burofax 6 0,15
Defensor del Poble 2 0,05
Total 4.125 100,00

No s’inclouen les queixes iniciades d’ofici pel Síndic de Greuges.

 

 

 

Evolució comparada del nombre de queixes i consultes de la ciutadania de 2019 a 2021

Any Nombre de queixes Nombre de consultes
2019 4.528 11.923
2020 4.035 16.052
2021 4.125 16.765

No s’inclouen les queixes iniciades d’ofici pel Síndic de Greuges.

 

 

 

Lloc de residència de les persones que van presentar queixes el 2021

Lloc de residència Habitants Nombre de queixes Percentatge de queixes Queixes/100.000 habitants
Alacant 1.881.762 1.864 45,19 99,06
Castelló de la Plana 587.064 331 8,02 56,38
València 2.589.312 1.835 44,48 70,87
Comunitat Valenciana 5.058.138 4.030 97,70 79,67
Altres orígens 95 2,30

Les dades de població són les que proporciona l’INE per a l’any 2021.

No s’inclouen les queixes iniciades d’ofici pel Síndic de Greuges.

Àmbit material de les queixes de la ciutadania admeses a tràmit el 2021

Matèria Queixes iniciades %
Serveis socials 1.040 36,34
Prestacions diverses 55 1,92
Renda valenciana d’inclusió 269 9,40
Dependència 435 15,20
Diversitat funcional 148 5,17
Famílies 116 4,05
Majors 13 0,45
Drets de gènere i igualtat 4 0,14
Sanitat 172 6,01
Atenció primària 11 0,38
Atenció especialitzada 48 1,68
Assistència hospitalària 4 0,14
Llistes d’espera 9 0,31
Informació sanitària 15 0,52
Salut pública 36 1,26
Resta de queixes 49 1,71
Educació 96 3,35
Ensenyament universitari 13 0,45
Ensenyament no universitari 49 1,71
Alumnat amb necessitats educatives especials 14 0,49
Resta de queixes 20 0,70
Habitatge 78 2,73
Ocupació 241 8,42
Ocupació pública 228 7,97
Resta de queixes 13 0,45
Transparència 314 10,97
Accés a la informació 182 6,36
Càrrecs electes 107 3,74
Resta de queixes 25 0,87
Règim jurídic 193 6,74
Hisenda pública 95 3,32
Serveis públics 191 6,67
Medi ambient 172 6,01
Urbanisme 117 4,09
Indústria, agricultura, comerç i turisme 24 0,84
Justícia i administració corporativa 33 1,15
Infància i adolescència 37 1,29
Esport i cultura 36 1,26
Drets lingüístics 23 0,80
Total 2.862 100,00

No s’inclouen les queixes iniciades d’ofici pel Síndic de Greuges.

Les dades es presenten per matèries i per les submatèries més rellevants durant l’exercici.

 

Nombre de queixes iniciades el 2021 que afecten organismes autonòmics i locals

Organisme Nre. de queixes
Autonòmics 1.772
Conselleria d’Igualtat i Polítiques Inclusives 1.066
Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública 225
Conselleria d’Educació, Cultura i Esport 194
Conselleria d’Habitatge i Arquitectura Bioclimàtica 79
Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública 65
Conselleria d’Economia Sostenible, Sectors Productius, Comerç i Treball 35
Conselleria d’Agricultura, Desenvolupament Rural, Emergència Climàtica i Transició Ecològica 28
Conselleria de Política Territorial, Obres Públiques i Mobilitat 18
Conselleria d’Hisenda i Model Econòmic 17
Conselleria d’Innovació, Universitats, Ciència i Societat Digital 7
Conselleria de Participació, Transparència, Cooperació i Qualitat Democràtica 6
Presidència de la Generalitat Valenciana 16
Altres organismes autonòmics 16
Locals 1.404
Queixes que afecten ens locals de la província d’Alacant 630
Queixes que afecten ens locals de la província de Castelló de la Plana 134
Queixes que afecten ens locals de la província de València 640

Inclou queixes presentades per la ciutadania admeses a tràmit i queixes d’ofici.

Una mateixa queixa pot afectar diverses administracions i es comptabilitza en totes: els totals d’aquesta taula no són comparables amb els d’altres taules d’aquest Informe.

 

Guia de recursos en línia perquè xiquetes i xiquets ucraïnesos puguen seguir amb el seu currículum educatiu

El síndic de Greuges de la Comunitat Valenciana, Ángel Luna, s’ha unit a la iniciativa de la Xarxa Europea de Defensors de la Infància per a facilitar que els xiquets, xiquetes i adolescents ucraïnesos desplaçats puguen seguir la seua educació –formal– des de la distància.

En aquest sentit, i des de hui, el Síndic de Greuges publica en el seu web una guia elaborada per l’oficina del Defensor del Poble ucraïnés, que conté informació per a xiquets, pares i mestres sobre recursos educatius en línia, de lliure difusió. També hi incorpora un calendari interactiu de tutories i classes ateses per professorat, dirigides a l’alumnat ucraïnés que cursa estudis entre els graus 1 (equivalent a 1r de primària) i 11 (equivalent a 2n BAT).

Així mateix, la guia ofereix suport metodològic per a mestres i materials d’autoaprenentatge sobre matèries bàsiques, a banda d’activitats audiovisuals dirigides a xiquets i xiquetes d’educació infantil (de 3 a 6 anys).

Més informació: Guia per a xiquets, pares i mestres sobre recursos educatius ucraïnesos – Sindic de greuges (elsindic.com)

 

Sant Vicent del Raspeig es compromet amb el Síndic a pal·liar les molèsties acústiques en les seues instal·lacions esportives

El síndic de Greuges de la Comunitat Valenciana, Ángel Luna, ha rebut recentment el compromís de l’Ajuntament de Sant Vicent del Raspeig de solucionar les molèsties acústiques originades a la zona “coberta nord” de la ciutat esportiva municipal. Es tracta d’una superfície semicoberta utilitzada per escoles esportives, col·legis, associacions i clubs esportius que consta d’una pista central –dedicada a futbol sala, bàsquet i handbol– i unes altres dues pistes transversals de bàsquet.

Al febrer d’enguany, i arran de la queixa presentada per una comunitat de propietaris, el defensor del poble valencià recomanava al consistori que efectuara un nou mesurament dels nivells de sorolls que suporten els veïns. També li demanava que, mentre s’elaborava i s’executava el projecte de tancament de la pista semicoberta, adoptara un altre tipus de mesures per a compatibilitzar el desenvolupament de les activitats esportives i el dret al descans dels veïns. Unes recomanacions que el consistori ha acceptat.

Entre les mesures detallades per l’Administració local per a alleujar les molèsties destaquen: el trasllat d’esdeveniments esportius a unes altres ubicacions o la limitació de l’horari d’ús de la instal·lació durant els caps de setmana (retard de l’inici i avançament del tancament). Així mateix, l’Ajuntament es compromet a no utilitzar aquesta instal·lació durant els mesos que no hi ha competicions esportives federades, és a dir: juliol, agost i setembre.

Consulteu la nostra actuació: 11829460.pdf (elsindic.com)

El Síndic urgeix a cobrir les vacants de personal d’administració i serveis d’un IES a Benicarló

El síndic de Greuges de la Comunitat Valenciana, Ángel Luna, s’ha dirigit tant a la Conselleria d’Educació com a la d’Administracions Públiques per a demanar-los que «cobrisquen, al més aviat possible, les vacants de personal subaltern i auxiliar de gestió en l’IES Ramón Cid de Benicarló», a la província de Castelló.

Cal recordar que el personal d’administració i serveis (PAS) que treballa en els instituts no depén únicament d’Educació, sinó també de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques. Una particularitat que, igual que passa amb els educadors, retarda la incorporació dels treballadors als seus llocs de treball. Per aquest motiu el defensor del poble valencià ha sol·licitat a les dues administracions implicades que aproven un procediment més àgil i flexible, tant en la creació de places com en la gestió de borses, per a acurtar els temps en la cobertura d’aquests llocs de personal no docent adscrits als centres públics. La finalitat és clara: cobrir les baixes i vacants en el menor temps possible.

La intervenció del Síndic en aquest assumpte es va iniciar a la fi del mes de desembre de 2021, després de rebre una queixa que denunciava que de les quatre places PAS assignades a aquest institut solament una estava ocupada (una altra està deserta des del 2019, i les altres dues des del maig i el setembre de 2021).

D’acord amb l’escrit de queixa, aquestes mancances havien sigut comunicades a l’Administració educativa, sense èxit. Per al Síndic, el personal administratiu i de serveis dels instituts és un suport imprescindible per a tota la comunitat educativa: famílies, alumnat, docents i equips directius. En aquest sentit, considera que la demora a cobrir les vacants existents d’aquests professionals en aquest moment del curs escolar genera una «situació insostenible» i causa una «sobrecàrrega de treball» tant als equips directius com a la resta del personal.

Tot i que Luna reconeix l’esforç de l’Administració Pública Valenciana en la dotació de PAS, considera que és «necessari i urgent» cercar alternatives que responguen millor a la problemàtica plantejada. «Estem davant d’un “problema de temps” i per tant caldrà generar processos més àgils i d’equitat per a evitar les conseqüències negatives de tota índole que la demora tant a cobrir la baixes com a cobrir les vacants del personal dels centres docents públics produeixen a la comunitat educativa, i entenem que cal afrontar aquesta situació donant cobertura diàriament a les baixes que s’hi generen».

Consulteu la nostra actuació.

15 de març. Dia Mundial dels Drets del Consumidor

Hui volem recordar el paper del Síndic a l’hora de defensar els drets de les persones consumidores en les seues relacions amb les administracions públiques. En aquest sentit, subratllem les queixes rebudes per consumidors en relació amb l’adequada prestació del servei de subministrament d’aigua potable, com també els problemes dels usuaris per a contractar aquest servei a causa de les demores dels ajuntaments a l’hora de concedir la llicència de primera ocupació. Últimament, el defensor valencià està rebent nombroses queixes relacionades amb el pagament del bo social tèrmic, un programa d’ajudes dirigit precisament als consumidors més vulnerables.

En relació amb els drets dels consumidors, també destaquen les queixes que ens arriben per la falta de resposta a les reclamacions que els consumidors presenten davant les direccions territorials d’Indústria i Energia. La majoria d’aquestes reclamacions fan referència a les factures desmesurades emeses per l’empresa subministradora –d’aigua o elèctrica- sobre la base d’una suposada manipulació del comptador per part de l’usuari.

El Síndic de Greuges s’ha pronunciat recentment sobre aquesta problemàtica en una resolució. Aquesta institució entén que es perseguisca el frau elèctric, sempre que els drets dels consumidors queden garantits durant el procés. No obstant això, en la majoria dels casos el consumidor no rep cap avís sobre les actuacions d’inspecció realitzades per la companyia elèctrica i es troba que aquesta ha canviat o ha substituït l’equip de mesura sense avisar-lo, i per tant no existeix la prova o manera de verificar la situació i l’estat del comptador.

Segons el Síndic, «aquesta manera d’actuar deixa el consumidor en completa indefensió». Per aquest motiu ha recomanat a la Conselleria d’Economia Sostenible, Sectors Productius, Comerç i Treball que, davant d’una possible manipulació del comptador –en aquest cas de llum-, sol·licite proves contundents i oportunes.

Ací podeu consultar la nostra resolució.

8 de març. Dia Internacional de la Dona

La igualtat real de dones i homes és un principi jurídic universal reconegut en diversos textos internacionals sobre drets humans, com també en l’article 14 de la Constitució Espanyola. L’Agenda 2030 per al Desenvolupament Sostenible de les Nacions Unides impulsa el compromís de la comunitat internacional per a aconseguir la igualtat de gènere i l’empoderament de totes les dones i xiquetes a través d’un objectiu específic i de manera transversal amb d’altres. Es tracta de l’Objectiu de Desenvolupament Sostenible núm. 5, “Igualtat de gènere”.

Malgrat els significatius progressos socials i avanços legislatius assolits en els últims anys, la nostra societat continua havent d’afrontar reptes fonamentals per a assolir la igualtat real i efectiva. Malauradament, es continuen vulnerant drets. Des dels més bàsics i fonamentals, com ara el dret a la vida i la dignitat de la persona, que són colpejats cada vegada que s’exerceix la violència contra les dones, fins a altres formes més subtils de discriminació que es produeixen en el nostre dia a dia. Parlem, per exemple, de les dificultats per a conciliar, la precarietat laboral, la desigualtat salarial i conseqüentment de la bretxa en les pensions entre dones i homes.

Aquestes i altres problemàtiques són un reflex de la desigualtat que pateixen les dones i que des del Síndic observem a través de les queixes que ens fan arribar. A continuació, indiquem algunes de les nostres actuacions en relació amb això:

Des del Síndic considerem necessari un compromís ferm i coordinat per part de les diverses administracions públiques a l’hora de desenvolupar polítiques transversals d’igualtat, i alhora més implicació de tota la societat per a denunciar vulneracions de drets i exigir respostes eficaces